Материалы
Елена Митина приняла участие в I сессии обучения по программе «Менеджмент общественной (профсоюзной) организации»
С 23 по 25 ноября в дистанционном формате на платформе ZOOM в рамках плана работы Общероссийского Профсоюза образования состоялась I сессия обучения по программе «Менеджмент общественной (профсоюзной) организации» председателей региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза и других профсоюзных работников и актива.
В обучении приняла участие председатель Рязанской областной организации Общероссийского Профсоюза образования Елена Митина.
Участники прослушали ряд лекций, которые прочитали специалисты Общероссийского Профсоюза образования, Института профсоюзного движения, Академии труда о социальных отношений (АТиСО), Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена (РГПУ).
Во время обучения были рассмотрены следующие темы:
– «Актуальные вопросы деятельности профсоюзных организаций»,
– «Принципы организационного строения Профсоюза»,
– «Новая методология профсоюзной деятельности: системообразующие функции Профсоюза»,
– «Правовое положение общественных организаций. Правовое регулирование деятельности Профсоюза»,
– «Организационно-управленческий практикум: разбор конкретных ситуаций»,
– «Профсоюз как сообщество: новые сущностные аспекты и направления деятельности Профсоюза в современных условиях»,
– «Современные подходы к управлению организацией: управление как система, деятельность и процесс»,
– «Разговор о важном: современные политические контексты и факторы в деятельности общественных организаций»,
– «Актуальные вопросы деятельности Профсоюза».
Программа профессиональной переподготовки была направлена на формирование и развитие управленческих компетенций в социальной сфере, необходимых руководителям профсоюзных организаций системы образования в современных социокультурных условиях.
Слушатели получили правовые знания, научились использовать нормативно-правовые документы, регулирующие социальные и социально-трудовые отношения в сфере образования, вести коллективные переговоры с представителями сторон социального партнерства, разрешать трудовые споры и конфликты, усовершенствовали собственные управленческие способности.
По результатам итоговой аттестации участники в зависимости от выбранной формы обучения получат дипломы установленного образца о профессиональной переподготовке, сертификаты участника обучения или удостоверения установленного образца о повышении квалификации.